關于印發《深圳職業技術學院教職工代表大會工作細則》的通知

　　                                  深職(zhi)黨字〔2010〕10號

學校各單位：

　　 《深圳職業技術(shu)學院(yuan)教職工代(dai)表大會工作(zuo)細則》已(yi)經學校(xiao)第四屆(jie)教代(dai)會暨第五屆(jie)工代(dai)會第二次會議通(tong)過(guo)、學校(xiao)批(pi)準，現予印發。請遵(zun)照執(zhi)行。

                                                          　　  二○一○年(nian)一月二十日

 

深圳職業技術學院教職工代表大會工作細則

第一章 總  則

　　第一條  為進(jin)一步完(wan)善(shan)我(wo)(wo)校教(jiao)代會制度建設(she)，推動學(xue)(xue)(xue)校民主治校、民主管理(li)，依據(ju)《中華(hua)人民共(gong)和國(guo)工(gong)會法(fa)》、《中華(hua)人民共(gong)和國(guo)高(gao)等(deng)教(jiao)育法(fa)》、《高(gao)等(deng)學(xue)(xue)(xue)校教(jiao)職工(gong)代表大(da)會暫行(xing)條例》及(ji)《廣東省(sheng)高(gao)等(deng)學(xue)(xue)(xue)校教(jiao)職工(gong)代表大(da)會工(gong)作規(gui)程》，結合(he)我(wo)(wo)校實際，制定本細則。

　　第二條  教代會的(de)性質和地(di)位

　　教代會(hui)制度是(shi)學校(xiao)管(guan)(guan)理體(ti)制的重要(yao)組成部分(fen)，是(shi)黨委(wei)領導(dao)下，教職工(gong)依法(fa)行使民主權利，實(shi)行民主管(guan)(guan)理、民主監督的基本(ben)制度和(he)形式，也是(shi)學校(xiao)領導(dao)廣(guang)泛聽取教職工(gong)意見(jian)，促(cu)進決策科學化、民主化的重要(yao)渠道。

　　第三條  教代會的(de)職權

　　聽取討論(lun)校(xiao)(xiao)長的行政工(gong)作(zuo)(zuo)報(bao)告，對學(xue)校(xiao)(xiao)的辦學(xue)指導思想、發展規劃、重(zhong)大改革方案、財(cai)務工(gong)作(zuo)(zuo)報(bao)告及(ji)其(qi)它有(you)關學(xue)校(xiao)(xiao)發展的重(zhong)大問題提(ti)出(chu)意(yi)見和建議(yi)；討論(lun)通(tong)過學(xue)校(xiao)(xiao)提(ti)出(chu)的校(xiao)(xiao)內(nei)教職(zhi)工(gong)聘任、獎勵、分配改革的原則、辦法及(ji)其(qi)他與教職(zhi)工(gong)權益(yi)有(you)關的重(zhong)要規章制度，以(yi)及(ji)其(qi)他有(you)關教職(zhi)工(gong)生(sheng)活福(fu)利的事項。

　　教(jiao)代會(hui)在(zai)校黨委的(de)領導下(xia)行使(shi)(shi)職權，要(yao)尊重和支(zhi)持校長及行政(zheng)系統行使(shi)(shi)其職權，同時對行政(zheng)部門的(de)有關工作進(jin)行民主監督。

　　第四條  校黨委、行政和工會在(zai)學校教代會制(zhi)度建(jian)設中的責任

　　（一）校黨委(wei)領(ling)導教(jiao)(jiao)代(dai)會工(gong)(gong)(gong)作。黨委(wei)要保(bao)證全(quan)心(xin)全(quan)意依(yi)靠(kao)教(jiao)(jiao)職工(gong)(gong)(gong)辦好(hao)學校方針(zhen)的貫徹落實；教(jiao)(jiao)育各(ge)級干部(bu)增強民主(zhu)意識，研究教(jiao)(jiao)代(dai)會工(gong)(gong)(gong)作，協調(diao)、解決教(jiao)(jiao)代(dai)會工(gong)(gong)(gong)作中出(chu)現的各(ge)種問(wen)題，為教(jiao)(jiao)職工(gong)(gong)(gong)參與民主(zhu)決策、民主(zhu)管理和民主(zhu)監(jian)督創造(zao)良好(hao)的條件(jian)。黨委(wei)要支持教(jiao)(jiao)代(dai)會在《高等學校教(jiao)(jiao)職工(gong)(gong)(gong)代(dai)表(biao)大會暫行條例(li)》規定的職責范圍內(nei)開展工(gong)(gong)(gong)作。

　　（二）校(xiao)長要(yao)支持(chi)和保證教(jiao)(jiao)(jiao)(jiao)代(dai)會在其(qi)職權(quan)范圍內(nei)行(xing)使(shi)職權(quan)。在年(nian)度(du)教(jiao)(jiao)(jiao)(jiao)代(dai)會議上向代(dai)表們報告工作(zuo)，認真聽取意見和建議；落實(shi)教(jiao)(jiao)(jiao)(jiao)代(dai)會在其(qi)職權(quan)范圍內(nei)作(zuo)出(chu)的(de)決定、決議，責(ze)成有關部(bu)門認真處理(li)好(hao)教(jiao)(jiao)(jiao)(jiao)代(dai)會征集的(de)提案，自覺接受教(jiao)(jiao)(jiao)(jiao)代(dai)會的(de)監督，為學校(xiao)民主管理(li)創造良好(hao)的(de)環境。

　　（三(san)）工會要積極(ji)配合協助(zhu)教(jiao)代(dai)會工作(zuo)并承擔有關具(ju)體任務。教(jiao)育(yu)教(jiao)職(zhi)工在校(xiao)黨委和(he)行政領導下，積極(ji)參與學校(xiao)的改革，緊(jin)緊(jin)圍(wei)繞黨的教(jiao)育(yu)方針、學校(xiao)的根本任務和(he)中(zhong)心工作(zuo)獻(xian)計獻(xian)策(ce)；參與教(jiao)代(dai)會的籌備(bei)及(ji)閉(bi)會期(qi)間的工作(zuo)，認真組(zu)織教(jiao)職(zhi)工代(dai)表在其職(zhi)權范圍(wei)內，落實教(jiao)代(dai)會的各(ge)項要求，充分發揮教(jiao)代(dai)會的民主(zhu)決策(ce)、民主(zhu)管理、民主(zhu)監督作(zuo)用；及(ji)時將大會的情況通報教(jiao)職(zhi)工。

第二章 教職工代表

　　第五條  教(jiao)職工(gong)代(dai)表的產(chan)生辦(ban)法

　　（一）凡依法享有(you)政(zheng)治權(quan)(quan)利(li)的(de)我校在職(zhi)教職(zhi)工(gong)在教職(zhi)工(gong)代表(biao)的(de)選(xuan)舉(ju)中均有(you)選(xuan)舉(ju)權(quan)(quan)和被選(xuan)舉(ju)權(quan)(quan)。教職(zhi)工(gong)代表(biao)應具(ju)備履行代表(biao)職(zhi)責的(de)素質和能力。

　　（二）教職(zhi)工(gong)代(dai)表(biao)(biao)的(de)名額由學校按(an)相應比例(li)分(fen)配(pei)，所(suo)在(zai)單位(wei)（部(bu)門(men)）分(fen)工(gong)會根據代(dai)表(biao)(biao)條(tiao)件及名額，在(zai)廣泛征求教職(zhi)工(gong)意見的(de)基礎上，提出代(dai)表(biao)(biao)候選(xuan)(xuan)(xuan)(xuan)(xuan)人(ren)，報本(ben)單位(wei)（部(bu)門(men)）黨委（總支(zhi)、支(zhi)部(bu)）審批(pi)后，召開(kai)選(xuan)(xuan)(xuan)(xuan)(xuan)舉(ju)大會以(yi)無記名投(tou)票(piao)(piao)方式差額選(xuan)(xuan)(xuan)(xuan)(xuan)舉(ju)產生，實到(dao)人(ren)數(shu)(shu)應超過應到(dao)人(ren)數(shu)(shu)的(de)80%。代(dai)表(biao)(biao)候選(xuan)(xuan)(xuan)(xuan)(xuan)人(ren)必(bi)須超過半數(shu)(shu)選(xuan)(xuan)(xuan)(xuan)(xuan)票(piao)(piao)始得(de)當選(xuan)(xuan)(xuan)(xuan)(xuan)；選(xuan)(xuan)(xuan)(xuan)(xuan)票(piao)(piao)相等者重(zhong)新(xin)投(tou)票(piao)(piao)確定(ding)；應選(xuan)(xuan)(xuan)(xuan)(xuan)代(dai)表(biao)(biao)由于代(dai)表(biao)(biao)候選(xuan)(xuan)(xuan)(xuan)(xuan)人(ren)未過半數(shu)(shu)選(xuan)(xuan)(xuan)(xuan)(xuan)票(piao)(piao)出現缺額，不足的(de)名額，可(ke)另行選(xuan)(xuan)(xuan)(xuan)(xuan)舉(ju)。

　　（三）代(dai)(dai)(dai)表(biao)的(de)(de)構成(cheng)既要(yao)體(ti)現(xian)(xian)代(dai)(dai)(dai)表(biao)面的(de)(de)合理性，又要(yao)體(ti)現(xian)(xian)學校(xiao)以教學科(ke)研(yan)為主的(de)(de)特點，教師(shi)代(dai)(dai)(dai)表(biao)應占代(dai)(dai)(dai)表(biao)總(zong)數的(de)(de)60%以上。女代(dai)(dai)(dai)表(biao)不能低于30%。教代(dai)(dai)(dai)會(hui)代(dai)(dai)(dai)表(biao)任(ren)期4年(nian)，可連選(xuan)連任(ren)。

　　第六條  教(jiao)職工(gong)代表(biao)的(de)資格(ge)的(de)調整、撤換與增補(bu)

　　（一）教職工代表(biao)如有下(xia)列情況之一，應對(dui)其代表(biao)資格進行調整：

　　1.教(jiao)職工(gong)代(dai)表(biao)在任期(qi)內(nei)調離本校(xiao)，其代(dai)表(biao)資格自行取消。學(xue)校(xiao)內(nei)部調動(dong)一(yi)般應予(yu)保留。

　　2.教職(zhi)工(gong)代表(biao)離、退休后，其代表(biao)資格即(ji)行停止。

　　3.教職工代表被開(kai)除公職的，其代表資(zi)格自被開(kai)除之(zhi)日起即行停止(zhi)。

　　教(jiao)職工代(dai)表出現上述情(qing)況的應由原選舉單位(wei)報(bao)學校(xiao)教(jiao)代(dai)會主席團備案。

　　4.教(jiao)(jiao)職(zhi)工代表(biao)失去群眾(zhong)信(xin)任的，由原(yuan)選舉(ju)單位向(xiang)校(xiao)教(jiao)(jiao)代會主席團提出撤銷其代表(biao)資(zi)格(ge)的申請，經同意后，由原(yuan)選舉(ju)單位進行重新選舉(ju)。

　　（二(er)）教職工(gong)代表的增補與更(geng)換

　　因(yin)各種原因(yin)造成教職工(gong)代表缺(que)額時，按照缺(que)額數和代表性進行補(bu)選，其程序是：

　　1.原選舉(ju)單位向校教代(dai)會主(zhu)席團(tuan)提(ti)出(chu)申請。

　　2.經(jing)教代會主席團研究(jiu)同意(yi)后，原(yuan)選舉(ju)單位按照選舉(ju)程序進行選舉(ju)，并將選舉(ju)結果上報，審查同意(yi)后，填寫教職工(gong)代表(biao)登記(ji)表(biao)。

　　3.下次教職工代表大(da)會上報告有關增補(bu)及更換情況(kuang)。

　　第七條  教(jiao)職工代(dai)表的職責

　　（一）按照有關規(gui)定，提交(jiao)教代會(hui)提案和意(yi)見，并(bing)對提案處理答復工作(zuo)情(qing)況作(zuo)出評價。

　　（二）對教職工代表大會的主題、議(yi)程安排、有關選(xuan)舉的候選(xuan)人建議(yi)名單等發表意見、提出建議(yi)。

　　（三(san)）討(tao)論(lun)或審議(yi)教職工代表大會有(you)關(guan)工作報告，審議(yi)通(tong)過大會有(you)關(guan)決議(yi)決定，參加大會各項(xiang)選舉。

　　（四(si)）參加代表(biao)組（團(tuan)）活(huo)動(dong)和教代會主(zhu)席團(tuan)通(tong)知的民(min)主(zhu)評議、民(min)主(zhu)推薦、民(min)主(zhu)監督等活(huo)動(dong)。

　　（五）密(mi)切(qie)聯系群眾，依(yi)法維護教職工權益。及(ji)時了解(jie)和反映教職工的(de)訴求(qiu)，并提出建議協助解(jie)決。

　　（六）參與和促進(jin)校(xiao)務公開(kai)工(gong)作(zuo)，就(jiu)教職工(gong)代表大會的報告、決議(yi)決定和學校(xiao)重大決策等對(dui)群眾進(jin)行傳達宣(xuan)傳解釋(shi)引導(dao)工(gong)作(zuo)。

　　第八條  特邀(yao)代表和列席代表

　　教職工代(dai)表(biao)大會邀(yao)(yao)請校內有關(guan)職能(neng)部門領導和(he)離退(tui)休(xiu)人(ren)員(yuan)(yuan)、民主黨(dang)派(pai)等方面人(ren)員(yuan)(yuan)作為特邀(yao)(yao)代(dai)表(biao)或列席代(dai)表(biao)參加(jia)會議。特邀(yao)(yao)代(dai)表(biao)、列席代(dai)表(biao)無選舉權和(he)表(biao)決權，可按(an)所在單(dan)位參加(jia)代(dai)表(biao)組(zu)討論，提出意見(jian)和(he)建(jian)議。

第三章   教代會的籌備與召開

　　第九條  教代會會議的(de)籌(chou)備

　　（一）教職工代(dai)表大會(hui)每屆(jie)4年，每學年至少召(zhao)開(kai)一次(ci)全(quan)(quan)體會(hui)議。全(quan)(quan)體會(hui)議須有(you)三分之二以上的代(dai)表出席方(fang)能召(zhao)開(kai)。

　　（二）教代(dai)會(hui)會(hui)議的(de)籌(chou)(chou)備(bei)在校黨(dang)委(wei)的(de)領導下(xia)進(jin)行(xing)，由教代(dai)會(hui)主席團及校工會(hui)委(wei)員會(hui)負責大會(hui)的(de)具體籌(chou)(chou)備(bei)工作。根據需(xu)要可設(she)立若(ruo)干(gan)工作小組承(cheng)擔具體任(ren)務。籌(chou)(chou)備(bei)工作主要有：

　　1．換屆(jie)時(shi)，制定會議正(zheng)式(shi)代(dai)表、特邀代(dai)表、列席代(dai)表的名(ming)額分(fen)配(pei)、選舉辦(ban)法、代(dai)表分(fen)組等方(fang)案。代(dai)表產生后，對代(dai)表資格(ge)進行審查，并公布(bu)代(dai)表名(ming)單。

　　2．提出(chu)大會主席(xi)團推薦(jian)名單和選(xuan)舉(ju)辦(ban)法。

　　3．征集(ji)大會(hui)提案(an)，并對提案(an)進行歸納(na)、整理、審(shen)查、立案(an)。

　　4．校(xiao)工會委員會在充分聽取教職工意見的(de)基礎上對(dui)大會議題(ti)提(ti)出初步意見，在征求學(xue)校(xiao)黨委和(he)行政領(ling)導(dao)的(de)意見后，報教代會主(zhu)席團通過。

　　5．有關方面將須提交(jiao)代(dai)表(biao)(biao)大會(hui)(hui)討論、審議、通過或者(zhe)決定的文件在會(hui)(hui)前(qian)一(yi)周左右印發給教職工代(dai)表(biao)(biao)，在廣泛(fan)征求(qiu)代(dai)表(biao)(biao)意見的基礎上(shang)進行修改完善(shan)，再交(jiao)校(xiao)工會(hui)(hui)。

　　6．提出專門工作(zuo)委員會組成(cheng)方案(an)（換屆時）。

　　7．擬(ni)定大會日程、議程。

　　8．做好會議(yi)的(de)其他(ta)準備工(gong)作。

　　9．教代會(hui)主席團負責人向黨(dang)委報告(gao)教代會(hui)籌備工作情況。

　　10．由黨委下發召開(kai)教代會(hui)的通(tong)知(zhi)。

　　第十條  教(jiao)代會的(de)提案(an)

　　教代(dai)會提(ti)案是教職工代(dai)表就學校改(gai)革發展、管理(li)、教學科研工作、規章制度、人事分配(pei)制度改(gai)革方案、生活福利、教職工隊伍建設等方面提(ti)出的議案。

　　（一(yi)）提案(an)的征集

　　1．教代(dai)會會議(yi)召開前(qian)一個月(yue)左右，由教代(dai)會提(ti)案工作委員會發出征集提(ti)案通知，并將提(ti)案表提(ti)供給全體教職(zhi)工代(dai)表。

　　2．教職工代(dai)表在廣泛聽取(qu)教職工意見的基礎上(shang)，填(tian)寫提(ti)(ti)案(an)表交提(ti)(ti)案(an)工作委員會(hui)。提(ti)(ti)案(an)應(ying)一事一案(an)。提(ti)(ti)案(an)由一人(ren)(ren)提(ti)(ti)出(chu)后(hou)，須(xu)有(you)三人(ren)(ren)以上(shang)（含(han)三人(ren)(ren)）附議（提(ti)(ti)出(chu)人(ren)(ren)和(he)附議人(ren)(ren)均須(xu)為正式代(dai)表）。

　　3．接受提(ti)案的(de)截(jie)止日期為會議召開后第五(wu)天。

　　（二）提(ti)案的審查、立案

　　1．提(ti)案(an)工作委員會(hui)收到(dao)教職工代表提(ti)案(an)后(hou)，應及時(shi)進(jin)行審查(cha)、登(deng)記、分類(lei)、整(zheng)理(li)。內容相同(tong)的進(jin)行并案(an)處(chu)理(li)。原(yuan)提(ti)案(an)人(ren)作為共同(tong)提(ti)案(an)人(ren)。

　　2．提(ti)案(an)工作委員會對提(ti)案(an)進行(xing)立案(an)。

　　立案原則是：

　　（1）符(fu)合黨(dang)和國家(jia)的(de)方針、政策、法律法規(gui)的(de)有(you)關(guan)規(gui)定；

　　（2）屬于學校行政(zheng)職權范(fan)圍內能處理(li)的(de)問題；

　　（3）符合學校實(shi)際(ji)且具有實(shi)際(ji)價值或作用(yong)。

　　3．經審查立(li)案后的提(ti)(ti)案，都要(yao)填(tian)寫提(ti)(ti)案處理(li)表。凡未立(li)案的提(ti)(ti)案，應(ying)作為(wei)意見(jian)轉有關部(bu)門(men)處理(li)，并告知提(ti)(ti)案人。

　　（三）提(ti)案的辦理

　　1．提案(an)工(gong)作委員(yuan)會將提案(an)處理(li)表送交分(fen)管校領(ling)導(dao)。

　　2．分管校領導召開有(you)關(guan)會(hui)議或作(zuo)批示，將提案(an)逐條(tiao)落實到承辦(ban)部(bu)門。

　　3．承辦部門根據提(ti)案(an)(an)提(ti)出的(de)問題制定實施方案(an)(an)（定時間、定人、定任務(wu)）。不能(neng)落實的(de)說(shuo)明原因。

　　4．分管校領導對承辦(ban)部門的實施方(fang)案進行(xing)審核。

　　5．承辦部(bu)門按實施方(fang)案進(jin)行落實。

　　（四(si)）提案(an)的(de)檢查與反饋

　　1．提案工作委員(yuan)會(hui)對提案的處理情況進(jin)行檢查、督促(cu)。

　　2．向提(ti)(ti)案人送交提(ti)(ti)案辦理結果并征求提(ti)(ti)案人的(de)意見。

　　3．提案工作委員(yuan)會在教代會會議上(shang)報(bao)告上(shang)次教代會提案的落實情況。

　　第十一條  教(jiao)代會會議主要議程

　　（一）校長作(zuo)(zuo)學校行政工作(zuo)(zuo)報(bao)告。

　　（二）必要時，學(xue)校行政(zheng)有關負責人作專題報告(gao)。

　　（三）教(jiao)代(dai)會(hui)主席團負責人作(zuo)教(jiao)代(dai)會(hui)工作(zuo)報告。

　　（四）主席(xi)團負責人就教(jiao)代(dai)會(hui)(hui)閉會(hui)(hui)期間(jian)，召開主席(xi)團會(hui)(hui)議所決定的(de)教(jiao)代(dai)會(hui)(hui)職(zhi)權范圍內(nei)的(de)問(wen)題，向大會(hui)(hui)作出說(shuo)明，提(ti)請大會(hui)(hui)確認。

　　（五）以代表組（團）為單(dan)位，就會議(yi)(yi)報告、決議(yi)(yi)決定進行討論、審(shen)議(yi)(yi)。

　　（六）換(huan)屆時(shi)，按(an)選舉(ju)辦法選舉(ju)教代(dai)會領導機構和工作機構；對決(jue)議(yi)、決(jue)定進行表(biao)決(jue)，并宣布選舉(ju)或表(biao)決(jue)結果。

第四章  教代會的組織領導機構與工作機構

　　第十二條  換屆大會(hui)期間的(de)領導機構

　　教代會(hui)大會(hui)主(zhu)席團(tuan)是換屆大會(hui)的(de)領(ling)導機(ji)構，在黨委領(ling)導下開展工作。主(zhu)席團(tuan)堅持(chi)民主(zhu)集(ji)中制，實行集(ji)體領(ling)導。

　　（一）主席團的職責(ze)

　　1．審(shen)議(yi)大(da)會議(yi)題，并提請大(da)會通過。

　　2．組織、主持會議。

　　3．聽(ting)取(qu)和討論各(ge)代表組對各(ge)項議(yi)(yi)案的審議(yi)(yi)意見。對議(yi)(yi)案進行修改。

　　4．草擬大會(hui)決議和(he)決定。

　　5．處(chu)理大會期間(jian)其它重(zhong)要(yao)問題。

　　（二）主席(xi)團成員的產(chan)生

　　1．每次(ci)換屆前(qian)，由本屆教代(dai)會主(zhu)(zhu)席團根據《高等學(xue)校教職工代(dai)表大會暫行條例(li)》的要求和實際需要提出下屆主(zhu)(zhu)席團人數(shu)、構(gou)成比例(li)、建議人選等，報黨委審查。主(zhu)(zhu)席團成員(yuan)中應(ying)有(you)學(xue)校黨、政、工、團主(zhu)(zhu)要領導(dao)和教師及其他代(dai)表性人員(yuan)。主(zhu)(zhu)席團成員(yuan)必須是教代(dai)會正(zheng)式代(dai)表。

　　2．將主席團組成人員推(tui)薦(jian)名單提(ti)交教代會預備會議(yi)通過。

　　3．根據需要可(ke)以設秘書長1人、副秘書長若干人。秘書長一般由工會負責(ze)人擔任。

　　第十三條  教代會(hui)(hui)專門工作委員會(hui)(hui)

　　專門工(gong)作委(wei)員會是在教代(dai)會領導(dao)下，處理教代(dai)會專門業務的工(gong)作機(ji)構。

　　（一）專(zhuan)門工作委員會(hui)機(ji)構設置

　　根(gen)據教(jiao)代會(hui)(hui)(hui)(hui)工作(zuo)(zuo)的需要，可設提案審(shen)理(li)工作(zuo)(zuo)委員(yuan)會(hui)(hui)(hui)(hui)、生活福利工作(zuo)(zuo)委員(yuan)會(hui)(hui)(hui)(hui)、教(jiao)職工素(su)質建設工作(zuo)(zuo)委員(yuan)會(hui)(hui)(hui)(hui)、民主(zhu)管(guan)理(li)與監督(du)工作(zuo)(zuo)委員(yuan)會(hui)(hui)(hui)(hui)、勞(lao)動爭議調解工作(zuo)(zuo)委員(yuan)會(hui)(hui)(hui)(hui)等常設性專門工作(zuo)(zuo)委員(yuan)會(hui)(hui)(hui)(hui)。

　　（二(er)）專門(men)工作委員會(hui)人(ren)員組成

　　專門工(gong)作(zuo)委(wei)員(yuan)(yuan)(yuan)會(hui)(hui)由5—7人組(zu)成（民主管理與監察委(wei)員(yuan)(yuan)(yuan)會(hui)(hui)除(chu)外），設(she)主任1人。專門工(gong)作(zuo)委(wei)員(yuan)(yuan)(yuan)會(hui)(hui)主任應由工(gong)會(hui)(hui)委(wei)員(yuan)(yuan)(yuan)擔任。

　　（三）專門工作委員會機(ji)構及成員的產生

　　1．校工會(hui)(hui)根據教代會(hui)(hui)授(shou)權提出(chu)專門(men)工作委員會(hui)(hui)機構設置、組成(cheng)方案與行(xing)政進行(xing)協(xie)商，報黨委審定。

　　2．提交(jiao)教代會全體會議通過(guo)。

　　3．各專(zhuan)門(men)工作(zuo)委員(yuan)會召開會議，推選(xuan)主任人選(xuan)。

　　4．制定各專門工作委員會工作制度。

　　（四）專(zhuan)門工作(zuo)委員會職(zhi)責

　　1．提案審(shen)理(li)工作委員會

　　主要工作職責：

　　（1）積極征集提案，認真審議、準確立案并向主管校領(ling)導報告；

　　（2）及時將提案轉(zhuan)送(song)有關領導和(he)職能(neng)部門(men)；

　　（3）監督提案的處理(li)、答(da)復工作；

　　（4）根據提案中提出的(de)帶有普遍性(xing)和重(zhong)大的(de)問題及時向學校領導(dao)反映并提出建議。

　　2．生活(huo)福利(li)工作委員會

　　主要工作職責：

　　（1）對學校解(jie)決(jue)教(jiao)職工住房、交通的有(you)關(guan)辦(ban)法進行(xing)審議并在實施過程中進行(xing)監督；

　　（2）對學校(xiao)出臺的(de)涉(she)及(ji)(ji)教職工利益的(de)服(fu)務項目(mu)及(ji)(ji)收費標準進行審議；

　　（3）就教職工生活福(fu)利(li)的有(you)關問(wen)題向學校提出意見(jian)和建議。

　　3．教職工(gong)(gong)素質建設工(gong)(gong)作委員會

　　主要工作職責：

　　（1）配合學校教(jiao)(jiao)學、科(ke)研(yan)等工作，開展教(jiao)(jiao)書育人(ren)、管理育人(ren)、服務育人(ren)活動(dong)，促進教(jiao)(jiao)職工隊伍(wu)整體素質的提高；

　　（2）通過樹立和(he)宣傳先(xian)進典型，推廣經驗(yan)，促(cu)進教職工學風、教風及(ji)職業道德建設；

　　（3）通(tong)過組(zu)織教(jiao)師社(she)會實踐、崗位培訓和(he)(he)教(jiao)學、科研、管(guan)理等方面技術(shu)、業務競賽(sai)，提高教(jiao)職工思想政治素(su)質(zhi)和(he)(he)業務素(su)質(zhi)。

　　4．勞動爭(zheng)議(yi)調解工作委員會

　　主要工作職責：

　　（1）接受教職工(gong)因學校或單位(wei)執行有關(guan)工(gong)資(zi)福利、勞動(dong)保護等規定發生爭(zheng)議的(de)調解；

　　（2）接(jie)受教職(zhi)工因履行(xing)勞(lao)動合同發生的勞(lao)動爭議的調解；

　　（3）接受因學校開除、除名、辭退和教職(zhi)工(gong)辭職(zhi)、自動離職(zhi)發(fa)生爭議的(de)調解(jie)。

　　5．民主管理與監督工作(zuo)委(wei)員會

　　主要工作職責：

　　（1）行政管理督察組工作職責

　　①參與對學校發展規(gui)劃、改革方案、隊伍建設等重大問題進行討論，并提出意(yi)見和建議(yi)。

　　②參與對學校和職能部(bu)門執行教代會有(you)關(guan)決議、決定的情況(kuang)(kuang)進行監督(du)，并向教代會代表大會通(tong)報情況(kuang)(kuang)。

　　③參與對學校行(xing)政(zheng)和(he)有關部門擬提交(jiao)教代(dai)會代(dai)表大會討論、審議或批準(zhun)的報(bao)告、文件等進行(xing)討論，并提出意(yi)見和(he)建(jian)議。

　　④檢(jian)查督促有關(guan)職能部門貫(guan)徹執行教代(dai)會有關(guan)本業務工(gong)作的決(jue)議。

　　（2）教學、科研督察組(zu)工作(zuo)職責(ze)

　　①參與聽取教務處(chu)、科(ke)研處(chu)、學生處(chu)、督導室的(de)工(gong)作計劃和(he)工(gong)作總結，并提(ti)出意見和(he)建議。

　　②參與(yu)討論和(he)審議學校的(de)學科建(jian)設規(gui)劃和(he)教(jiao)學、科研改革方案，并(bing)提出(chu)意見(jian)和(he)建(jian)議。

　　③檢查督促有(you)關職能部門貫徹執行教代會有(you)關本業務工作的決議。

　　（3）基建、財務督察(cha)組(zu)工作職責(ze)

　　①參與聽取學校(xiao)后勤辦、基建(jian)辦、計財處等有關部門的工作計劃和(he)工作總結，并提出意見和(he)建(jian)議。

　　②參與(yu)討論和審議學(xue)校基建項目、維修項目、零(ling)星采(cai)購(gou)，并提出意見(jian)和建議。

　　③參與討論(lun)學校后勤(qin)公(gong)司改革方案(an)，并提出意(yi)見和建議。

　　④參與討論和審議學校年(nian)度財務預(yu)算、創收(shou)資金分配方(fang)案，并提出意見和建議。

　　第十四條  各專門(men)工作(zuo)委員會還應辦理教代會交辦的其他(ta)工作(zuo)，并保持與學校有關行政業務部門(men)的經常(chang)性聯(lian)系，參與重大問題的討論、建議。

　　第十五條  每屆(jie)專門工(gong)作(zuo)委員(yuan)會(hui)職責行使(shi)至下屆(jie)教代會(hui)專門工(gong)作(zuo)委員(yuan)會(hui)產生為止。

第五章  附  則

　　第十六條  本工(gong)作細則自頒布之(zhi)日起施行。